退職理由 嘘 バレた
みなさんこんにちは!
エン・ジャパンが8月7日に実施した、
「[en]社会人の転職情報」利用者4865名の、
「退職理由」に関するレポート結果がありました。
「家庭の事情」32%
「仕事内容」25%
でした。
しかし本当の退職理由の1位は、
「人間関係」26%
「社風や風土」が18%
です。
「プライベートの問題は会社としても踏み込めず、
引き止めにくいから」
が理由だそう。
そして、
本音の退職理由で「家庭の事情」を、
挙げているのはわずか3%でした!
そして本音を言えなかった理由は、
「円満退社したかったから」34%
「話しても理解してもらえないと思ったから」(20%)
「会社批判になってしまうから」(16%)
でした。
立つ鳥跡を濁さず、
円満退社したいのはよくわかります。
私は、
嘘の理由がバレた経験もありますし。
(勝手に上司に手帳見られて、
当時やっていた副業がバレたことがありました 汗)
(体験) ここ2年間バレてない副収入
次の仕事でも、
どう繋がるかわかりませんもんね(汗
ちなみに自己都合と会社都合の失業保険
についても書かれていました。
⇒ 失業保険を9倍もらう方法
参考になればうれしいです!
エン・ジャパンが8月7日に実施した、
「[en]社会人の転職情報」利用者4865名の、
「退職理由」に関するレポート結果がありました。
「家庭の事情」32%
「仕事内容」25%
でした。
しかし本当の退職理由の1位は、
「人間関係」26%
「社風や風土」が18%
です。
「プライベートの問題は会社としても踏み込めず、
引き止めにくいから」
が理由だそう。
そして、
本音の退職理由で「家庭の事情」を、
挙げているのはわずか3%でした!
そして本音を言えなかった理由は、
「円満退社したかったから」34%
「話しても理解してもらえないと思ったから」(20%)
「会社批判になってしまうから」(16%)
でした。
立つ鳥跡を濁さず、
円満退社したいのはよくわかります。
私は、
嘘の理由がバレた経験もありますし。
(勝手に上司に手帳見られて、
当時やっていた副業がバレたことがありました 汗)
(体験) ここ2年間バレてない副収入
次の仕事でも、
どう繋がるかわかりませんもんね(汗
ちなみに自己都合と会社都合の失業保険
についても書かれていました。
⇒ 失業保険を9倍もらう方法
参考になればうれしいです!